关节骨科

关节骨科是全军骨科研究所四个临床科室之一，是中国人民解放军联勤保障部队第九四〇医院重点发展的新兴学科。科室现有医护人员28名，其中主任医师、教授2名，高级职称3名，中级职称4名，医学博士5名，硕士1名，科室主治以上的医师大多曾在欧洲、澳洲、香港、北京、四川等知名骨科医院及国内知名关节外科中心进行深造，接受过高层次的专业培训，有较强的业务能力。目前展开床位40张，年收治患者1700余例，手术1400台次，门诊量12000人次。科室技术力量雄厚、人才梯队合理、专科特色强。率先在甘肃省开展了微创人工髋膝关节置换、人工关节翻修、复杂性关节置换、骨肿瘤外科手术、骨肿瘤化疗、严重关节内骨折、先天性髋关节脱位、关节畸形及小儿骨科诊疗方面具有明显的技术优势。围手术期管理科学、规范，手术治疗优良率达99.5%以上，术后跟踪随访，取得了显著的治疗效果。近年来获得甘肃省科技进步一等奖1项，军队及省部级二等奖6项，国家发明三等奖1项，承担国家、军队、省部级课题8项，发表论文100余篇，专利2项。专家团队：科室技术力量雄厚、人才梯队合理、专科特色强。现有医护人员30名，其中主任医师、教授1名，高级职称3名，中级职称4名，医学博士2名，硕士4名。科室成员曾被派往欧洲、香港、北京等知名关节外科中心进行深造，接受过高层次的专业培训，有较强的业务能力。专科特色技术:人工关节置换：兰州总医院是国内最早开展人工关节置换手术的医院之一，关节外科技术和理念与国际先进水平保持同步，在西北地区处于领先地位。在复杂性关节置换、高位DDH、个体化人工肿瘤关节置换，尤其是微创人工髋膝置换方面具有技术优势。建立了系统的关节置换术后康复计划和随访制度，指导患者进行功能锻炼，最大限度恢复关节功能、延长人工关节使用寿命。人工关节翻修术：随着人工关节置换术的病例越来越多，需行关节翻修手术的患者逐年增多。人工关节翻修手术较之初次置换，因关节解剖不清楚，局部瘫痕组织多，假体取出困难，且常伴有需要修复重建的骨缺损，要求术者具有高超的手术技巧和丰富的翻修手术经验。我科对于人工关节松动、感染、脱位和断裂等的翻修理念和技术，均达到国内先进水平。复杂性关节内骨折的修复重建：复杂的关节内骨折，即使早期予以满意的复位和固定，术后早期功能锻炼，晚期关节粘连和骨性关节炎的发生率仍较高。采用关节镜下内固定的方法创伤极小、术野广、手术时间短，可同时诊断和治疗关节腔内合并损伤，更可准确复位和固定骨折，住院时间短、费用低、关节功能恢复满意。我科在肱骨远近端粉碎性骨折、胫骨平台及股骨远、近端复杂骨折、各型髋臼骨折的手术治疗居国内领先水平。小儿先天性畸形、关节畸形及小儿骨创伤的治疗：重度先天性骨关节畸形的治疗难度大，操作复杂，对术者的技术和经验要求极高。我科在大龄儿童髋关节发育不良（高位先天性髋关节脱位）、重度先天性马蹄内翻足、小儿微创骨折治疗方面具有明显的技术优势，矫形效果良好，功能恢复满意。骨肿瘤的诊治：我科新辅助化疗的开展，结合生物医学工程及重建技术的进步，保肢已经成为四肢恶性骨肿瘤治疗的规范手术方法，保肢率已达到80%。新辅助化疗的开展，几年膝关节周围骨肉瘤生存率由10%～20%提高到50%～70%，四肢恶性骨肿瘤的患者实施新辅助化疗联合个体化肿瘤型人工关节置换治疗，效果良好。学科特色：开展了微创人工关节置换、高位髋关节发育不良的人工关节置换技术、关节镜辅助下小儿发育性髋关节脱位闭合复位等新技术。科室开展的生物型人工髋关节假体治疗高龄股骨近端骨折技术，患者可早期进行功能锻炼、早期下地行走，有效地避免了该类患者长期卧床导致的肺部感染、深静脉血栓等致命性并发症的发生，降低了死亡率及并发症，患者的活动能力和生活治疗恢复良好，在国内处于领先地位。科研及学术交流：获得甘肃省科技进步一等奖1项，军队及省部级二等奖8项，国家发明三等奖1项。曾举办多届西部人工关节置换高峰论坛及关节置换学习班。学术兼职：甄平：全军骨科专业委员会副主任委员、中华医学会显微外科学会常务委员、甘肃省医学会显微外科学会主任委员、全国医师定期考核骨科专业编辑委员会委员、中华医学会骨科专业委员会关节学组委员。李旭升：全军创伤骨科学会委员。李慎松：全军运动医学学会委员，全军骨科专业委员会关节学组委员，全军运动医学兰州战区学组副组长，甘肃省运动医学学会委员。科室文化：骨科研究所全体人员牢固树立"以伤病员为中心"的服务理念，以"改革护理模式，履行工作职责，提供优质服务，提高技术水平"为重点，在工作人员中形成"重基础、重人文、重服务"的良好氛围，将以前的"要我做"转变为"我要做"，充分调动医护人员的工作积极性，为伤病员提供全程、全面、优质的服务。我们的目标是"患者满意、官兵满意、社会满意"，在巩固"创优"成果基础上，进一步拓展优质服务内涵，提升工作质量，提高优质服务水平，让患者感受到服务质量和水平的明显改善，官兵感受到医院为兵服务承诺和措施的全面落实，医护人员感受到自身价值和权益的充分体现。