科室简介
党群工作部包含党委办公室(团委)、纪检监察办公室、人事科、政策宣传科。党群工作部负责下设科室的各项工作的管理、协调和监督以及人员调配,确保党政工作的顺利开展;对下设科室发生的应急事件做好协调处理。党群工作部各科室具体职责为:(一)党委办公室(团委)工作职责1.宣传贯彻执行党的路线、方针、政策,研究讨论部署党委建设。2.协助院党委领导处理日常工作,贯彻执行院党委的指示、决定。执行上级党组织的决议,制定党委年度工作计划等。3.充分发挥党员的先锋模范作用,团结带领党内外干部、群众,完成院党委下达的各项工作任务。4.组织、安排党委各种会议、学习和重要活动。5.负责党委文件及文字材料的起草工作。6.做好医院支部建设和党员培养、发展工作。7.加强党风廉政建设,认真开展党务公开、行风建设工作。8.负责指导、监督各团支部开展共青团工作,负责医院志愿服务工作。9.完成院领导交办的其他任务。(二)纪检监察室工作职责1.维护党的章程和其他党内法规。认真履行党的纪律检查职能,对基层党组织和党员贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况进行检查监督,了解党员遵纪守法和廉洁自律情况,定期向党委和上级纪委汇报。2.协助医院党委落实全面从严治党主体责任、履行监督责任。3.开展党风党纪和行风的宣传教育。协同有关部门,结合医院实际,对党员进行党性、党风、党纪教育,对医护人员进行廉洁、行风和遵纪守法教育。广泛开展廉政文化教育活动。4.受理对监察对象违反政纪行为的检举、控告,受理监察对象不服政纪处分的申斥。5.对医院的重大问题决策,重大项目投资、重要人事任免以及大额度资金使用等"三重一大"事项的操作程序、执行情况开展全程监督工作。6.负责对出院患者回访和住院、就诊患者满意度调查的督导工作。7.完成医院领导和上级纪检监察机关交办的其它工作。(三)人事科工作职责1.认真贯彻执行党和政府有关劳动人事工作的法律法规及相关方针、政策。2.根据国家相关人事政策和规定,负责制订、完善医院各项人事管理制度和各级各类人员职责。3.负责医院人力资源的开发培训、招收和分配工作。4.做好全院各类专业技术资格考试、评审、聘任等工作。5.按照干部管理权限,负责干部的考核培训、任免、奖惩等工作。管理职工的聘用、奖惩工作,按规定承办各类人员退休、退职、辞职、离职等工作。6.按照政策,做好全院人员的工资调整工作及各种补贴的审批管理,负责大、中专毕业生和新招职工的转正定级工作。7.负责人员档案的收集、整理与转移工作,做好人事档案的保管与管理。8.按照上级要求,做好各种人事统计工作。9.做好人员编制管理,掌握全院各级各类人员的分布情况及超缺编情况。10.根据政策负责博士研究生的引进、硕士研究生招聘及各专业本专科毕业生的招录工作,负责办理各级各类人员的调入、调出手续。11.做好去世职工的停薪和丧葬费、抚恤费、遗属补助费的发放管理工作。12.制定职工福利薪酬政策,积极研究改进各类人员的劳动保护和待遇等福利工作。13.承担新入院员工的培训及考核等相关工作。14.负责全院职工的年终考核工作。15.负责《事业单位法人证书》的校验、变更及年审等工作。16.完成院领导交办的其他任务。(四)政策宣传科负责医院宣传、形象策划、对外新闻发布、全院性规章制度的制定及文字材料的起草、网站维护等工作,具体职责为:1.负责医院宣传工作和医院对外新闻发布的组织实施;监督管理全院的宣传平台。2.承担医院的整体形象策划,院内、外广告牌、宣传牌(栏)、标识、视频的审核、设计并与相关科室联系完成招标后的安装督导工作;院内对外宣传资料的形象设计;节日氛围的视频宣传。3.按照国家规定,做好有关信息方面的保密工作。负责医院对外宣传报道的归口管理和具体实践工作,维护好与相关媒体和新闻记者的公共关系。做好医院对外新闻发言、媒体舆情收集与分析。4.负责医院年度工作计划、年度总结、报告、院长讲话、全院性政策制度及政治性活动等文字材料的起草、审核与印发;负责大事记的日常收集和编辑。5.积极主动收集整理院科两级的会议、活动、新技术、新项目信息,做好宣传报道工作。6.负责精神文明建设、医院文化建设日常工作,及时将相应文字、照片、音像资料做好整理、归档。7.负责医院网站的更新、维护,院长信箱的日常管理,确保网站正常运行。8.及时校验、变更《医疗广告审批证明》。按照新颁布的医疗广告法及上级精神,积极办理各项审批手续,确保医院广告宣传的合法性和有效性。9.做好《聊城市中心医院》报纸的征稿审核、编辑、发行。10.做好院领导交办的其他任务。