护理部

一、实行护理部主任、科护士长、护士长三级管理制，负责医院护理业务和行政管理工作。二、负责护理质量管理委员会的管理工作。三、根据医院总体规划，结合工作实际，拟定全院护理工作中长期规划和年度工作计划，并组织实施。四、补充和修订各项护理工作制度、疾病护理常规、护理技术操作规程、各级护理人员岗位职责及护理质量控制标准等，并监督执行。五、每月组织护理质量抽查，每季度组织全面检查，检查结果在全院护士长例会中反馈，对存在问题做出分析，提出整改措施，并督查整改，促进护理质量持续改进。六、根据护理工作量、护理工作难易程度、护理质量、患者满意度等要素对护理单元及护理管理者进行绩效考评。七、加强护理队伍建设和人才培养，制定护士继续教育培训计划，组织护理查房、业务学习、专题讲座等，对全院护士分层次培训、考核，成绩录入个人技术档案。八、负责全院护士的注册、人员变动信息记录、会费缴纳、论文登记、技术档案的整理。九、协调和处理与医院各部门的关系，合理调配护理人员，做好各级护理人员的晋升、晋级、奖励、处罚及调动等工作。十、安排并管理实习生、进修生、见习生的护理教学及临床实习工作。十一、收集和整理护理管理、教学、科研和质控工作资料，按要求立卷归档，提供利用。十二、负责护理不良事件的监督、监管工作。十三、完成上级部门和院领导布置的临时性工作。