药剂科

江苏省妇幼保健院药剂科隶属于江苏省人民医院药学部，是集药品供应和管理、临床药学、教学为一体的综合学科型科室。药剂科目前拥有26名专业技术人员，其中，副主任药师1人，副主任中药师1人，主管药师10人，药师14人；硕士3人，本科23人。药剂科在医院、药学部的领导下，建立完善的工作制度，积极推行规范化、制度化、目标化、精细化、现代化的管理模式，努力创建"四心"药学服务，接待病人热心，调配处方细心，业务操作专心，交代用法耐心，并在保障药品供应的前提下逐渐向临床延伸，建立以病人为中心的药学服务模式，确保患者用药的及时、准确、安全、有效、经济。药剂科设置有门诊药房、急诊药房、住院药房、手术室药房、药库、临床药学等部门，各部门各具特色：1门诊药房门诊药房是医院的窗口单位，药师仪表整齐、操作规范，调配药品时四查十对，层层把关，为病人提供优质、高效的药学服务。同时还设置了药物咨询窗口，随时解答病人的用药疑问。2014年荣获"红旗窗口"。2急诊药房24小时全天候为病人提供药品供应和药学服务。3住院药房住院药房承担着全院13个病区300余张病床的药品调剂工作，同时还参与病区基数药品的质量控制与管理工作及病人出院带药的调剂和用药教育工作。4手术室药房手术室药房的建立，实现了药师对手术室药品的直接管理，实行一人一箱，提高了麻醉师和手术室护士的工作效率和工作质量，也为保障手术病人安全合理用药迈出了重要一步。5药库保障全院的药品供应。6临床药学临床药师参与查房，下病房配合临床医生制订个体化给药方案；对重点患者进行药学监护；为患者和临床提供药物信息和合理用药指导；参与危重患者的救治和病历讨论、会诊；收集、处理药物不良反应等。同时还负责组织开展药师的继续教育，参与医院质控部门处方点评等质控工作，承担卫计委临床药师小儿用药专业带教工作等。一坚持管理创新，立足药品供应保障，优化药事服务2014年全年门诊处方调配金额6529万元，住院医嘱调配金额7337万元；门急诊处方调配691064张。优化药事服务流程，打造现代化药事服务是药剂科始终追求的目标。2011年开始实施的集成化供应链药事服务项目为这一目标打下了坚实基础。该项目的有效实施，将会大幅度提高药品供应环节的效率和管理，并建立药品质量追踪体系、药品供应链成员服务体系、药品供应链数据可分析利用平台。为了让药师能以主人翁的姿态参与到药剂科管理工作中来，2013年我科成立了差错登记分析和持续改进小组，处方干预、处方点评、医嘱点评小组，退药管理分析小组、药品不良反应监测小组等共7个小组，每组由1位责任药师负责，双选招收组员，每月按期开展工作，并提交工作小结和计划，确保了药剂科各项药事管理项目高质有序地开展。二创新药学服务，大力发展临床药学目前我科于儿科和妇科开展临床药学工作：跟随临床医师组查房、单独进行药学查房、参加病例讨论、科室会诊及全院会诊、对患者进行用药教育。各专业临床药师每日临床药学工作时间至少半天，拥有查房记录、药历、病例分析讨论记录、会诊记录、用药教育等文档。2015年我科获批成为卫计委临床药师培训基地（小儿用药专业），目前招收进修药师1名。此外，我科还承担南京医科大学本科生实习带教工作及兄弟医院药师进修带教工作等。三加大人才培养力度，为科室可持续发展提供智力支撑注重培养药师队伍人才的建设。药剂科始终坚持"科教兴科"的方针，把药师队伍建设当做药剂科整体建设的关键，力求培养一支一流的药师队伍，保障科学、安全、合理、规范用药。持续开展科室人员业务知识培训，支持青年药师参加学术交流及各类培训班，提供各种学习机会，提高和开拓各方面知识。2013年以来外派参加培训学习5人次；在职人员培养硕士研究生1人。四重视科室文化建设，努力营造和谐的工作氛围药师自发组织成立了品管圈"一圈"，药师们集思广益，开展头脑风暴，立足用科学的品管手法解决工作中迫切需要改进的问题。品管圈的开展不仅解决了工作中的实际问题，更增加了药师的责任心、积极性和团队凝聚力。2014年我科"一圈"总结汇报夺得南京西区第一的好成绩，并在全省获得金奖。在药学部的带领下，药剂科还积极参与各项社会活动，如"药学服务进社区"、"药学服务进学校"等活动，展现了药师的专业风采和人文关怀。