妇产科

中国协和医科大学妇产科学系（北京协和医院妇产科）是国家卫生部命名的林巧稚妇产科研究中心，国家级重点学科，全国妇产科疑难重症诊治中心，国家教委博士学位授予点，妇产科博士后流动站，卫生部妇产科住院医师培训基地，国家药品监督管理局妇产科药物研究基地，国家级妇产科继续教育基地。妇产科人才济济，梯队完善，专业齐全，学科发展平衡，实验室装备精良，教学具有特色以及独特的地位与作用。一、科室基本情况介绍：北京协和医院妇产科专业分组：产科、妇科常规、妇科肿瘤、生殖内分泌、计划生育、绒癌。各专业组均有教授为组长,并请经验丰富的著名专家作顾问；已经形成了各自的特点，有着明确的研究方向；都有独到的建树。国家级研究中心1994年起成为世界卫生组织（WHO）人类生殖研究合作中心2001年被卫生部命名为林巧稚妇产科研究中心2003年被指令为国家产前诊断中心2014年成为国家妇产疾病临床医学研究中心目前该学科是中国协和医科大学妇产科学系、卫生部妇产科及计划生育新药临床试验基地。全国唯一的国家继续教育基地院级医疗中心妇女保健中心围产医学中心滋养细胞疾病诊治中心辅助生育技术及遗传中心辅助生育与产前诊断中心妇产实验室新生儿溶血实验室遗传实验室放射免疫技术中心实验室辅助生育中心实验室细胞病理学实验室分子生物学实验室北京协和医院妇产科病房设置:床位数•产科一病房（产科、计划生育、肿瘤）35•产科二病房（产科）19+5•妇科一病房（妇科常规）29•妇科二病房（肿瘤-15、绒癌-24）39•妇科三病房（肿瘤）37•妇科四病房（妇科常规-22、妇科内分泌-15）37•特需妇科病房50•特需产科病房22•共计床位:273北京协和医院妇产科门诊、急诊设置:•产科门诊(产前门诊，遗传门诊)•妇科门诊•计划生育门诊、•妇科常规组门诊(子宫内膜异位症,妇科泌尿)•妇科肿瘤门诊•妇科内分泌门诊•妇女保健门诊•滋养细胞肿瘤门诊•特需门诊•急诊(普通妇产科,特需医疗部)二、学科诊疗技术状况（1）产科：擅长处理妊娠合并急危重症以及疑难内外科合并症，建立了高危孕产妇重症监护病房（ICU）和新生儿重症监护病房（ICU），降低了孕产妇和围产儿死亡率。建立了我国第一个产前诊断实验室，研究并发展出一整套胎儿取材方法：羊膜腔穿刺、经腹早孕绒毛活检、脐静脉穿刺、胎儿镜检查等。开发和应用新技术：外周血染色体制备、羊水染色体制备、绒毛染色体制备、产前筛查、某些遗传病的基因诊断、某些代谢病的生化指标检查、外周血、羊水和绒毛细胞分析等（2）妇科肿瘤：建立并完善了妇科肿瘤病房的质量控制和评估系统。建立及推广妇科肿瘤诊治规范化。改进与发展妇科肿瘤手术-微创手术；个性化、人性化；保留生育功能。牵头组织了多个全国多中心临床研究。发展和创新妊娠滋养细胞肿瘤的治疗。并开展多项妇科肿瘤的基础研究。（3）普通妇科：进行了子宫内膜异位症的发病机制和临床治疗；女性盆底功能障碍性疾病的基础与临床研究；广泛深入的开展了妇科内窥镜和微创手术的临床研究；宫颈病变的规范化治疗，首先应用薄层液基细胞学技术、TBS报告系统和HC-II检测HPV进行宫颈病变的筛查；提出宫颈病变诊断的“三阶梯”模式；深入的探讨宫颈锥切在诊治宫颈上皮内瘤变的价值。（4）妇科内分泌：成立妇女健康中心，诊治大量卵巢功能衰退、月经异常、生殖功能异常、围绝经期疾病以及性发育异常等患者。建立辅助生育中心，制定了更有效合理的临床促排卵方案，不断提高成效，各年度体外受精妊娠率稳步上升；开展囊胚培养技术和胚胎玻璃化冷冻保存技术；完善不育、性发育异常等疾病的手术治疗；开展多项多中心的新药临床试验研究。（5）计划生育：逐渐扩大计划生育手术范围-腹腔镜手术如宫外孕、异位环取出、附件切除和全子宫切除；宫腔镜手术：取异物、残环/嵌顿环、息肉和粘膜下肌瘤切除；人流、药流、放取环、皮下埋植放置及取出、输卵管绝育术（开腹及腹腔镜），输卵管再通术结合临床实际情况开展科研推动临床诊治的发展。三、学科继续教育情况承担并完成国家“十五科技攻关项目”网络技术在妇产科教学中的应用。建立北京协和医院妇产科教育网.（WWW.PUMCH-OBGYN）（2005年），获得“北京协和医学院校级精品课程”（2007年），“国家级双语教学示范课程”（2008年），“北京市精品课程（妇产科学）”（2009年），“国家级精品课程（妇产科学）”（2009年）等荣誉称号。作为国家级继续教育基地，对普通妇科、妇科肿瘤、妇科内分泌、妇科盆底学、产前诊断、产科生命支持等方面的新进展、新技术推广、普及和应用起到的重要作用。基地拥有众多高知名度的专家教授，许多教授是中华医学会妇产科分会及各学组的骨干力量，与中华医学会妇产科分会合办多项继续教育活动影响大、覆盖面广、面授培训、短时间内集中培训、参加人员来自国内各省市各级医院、能够较快、较广传播新技术，取得较好的效果。重视规范治疗的推广、新技术新操作的推广及亚学科知识的培训，有利于亚学科发展和各地学科带头人的培养。一年一度的“华润会议”已成品牌，讲演、手术并重，书著光盘齐出，每期达千人之众。2007年-2010年举办继续教育项目近300次，受众达25000余人。每年招收进修医生40~60名，坚持定期进修生讲座，返回各医院的进修医生大多成长为业务骨干和学科带头人。科内重视住院医、主治医生的培训，鼓励中青年学者申请课题、发表文章，多工作、多写作、多参会、多发文，促进了医师整体素质的提高。坚持月报会制度：各个总住院医师汇报上个月工作的情况；介绍突出的重点、难点，对特殊病例文献复习；各个学组的专家教授会对疑难病例进行讨论。进行教学月报：教学秘书汇报上月的教学总结；通知下月教学工作重点；进行学生对教学意见的反馈；总结各个专业组每月见习日常小讲座的次数。坚持业务学习制度：每一到两月由各个专业组主持，选题结合临床实际需要，均有后续的研究，推动科研工作。协和妇产科在前辈的召唤和引领下，从未停止前进的步伐，力争打造并维持一流的业务团队，为保障女性健康，推动医学技术发展不懈努力。